近日，黃海水產(chǎn)研究所組織2013年度新職工赴嶗山仰口開展入職教育培訓活動。所長金顯仕、相關(guān)職能部門負責人、支部書記和新職工共30余人參加了培訓活動。教育培訓活動包括專題講座和拓展培訓兩部分內(nèi)容。

專題講座上，金顯仕所長結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動相關(guān)要求，首先向新職工作了“耕海牧漁、服務(wù)產(chǎn)業(yè)、開拓創(chuàng)新、勇攀高峰”的專題講座，介紹了黃海所的歷史沿革、機構(gòu)設(shè)置、人才隊伍建設(shè)、承擔課題及科研成果產(chǎn)出情況，闡述了“科學方法與科技創(chuàng)新”、“團隊與文化建設(shè)”的內(nèi)涵與重要性，并簡要介紹了目前開展的黨的群眾路線教育實踐活動，闡釋了黃海所核心價值觀，勉勵大家要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，增強使命感和責任感，勇于擔當，傳承和發(fā)揚黃海所的優(yōu)良傳統(tǒng)，腳踏實地、團結(jié)協(xié)作、創(chuàng)新進取、遵紀守法，為我國海洋漁業(yè)科技事業(yè)貢獻力量。青年科研人員代表徐甲坤作了發(fā)言，講述了他入所2年來的科研工作心得，以親身經(jīng)歷和感悟鼓勵新職工要志存高遠，腳踏實地，堅持科學精神，做一個有正能量的人，勇攀科技高峰，為黃海所科研事業(yè)的發(fā)展貢獻力量。

拓展培訓中，通過“挑戰(zhàn)團隊極限”、“神秘代碼”、“有軌電車”、“空中單杠”等寓教于樂項目的開展，大家對團隊建設(shè)有了切身體會，達到了挑戰(zhàn)自我和熔煉團隊的目的。

此次教育培訓活動為新、老職工提供了一個相互溝通、交流的平臺，使新職工對黃海所文化有了更深入的了解，幫助他們更快地轉(zhuǎn)變角色、適應(yīng)新環(huán)境，更好地融入到這個大家庭中來。大家紛紛表示要在各自的工作崗位上努力奮斗，開拓創(chuàng)新，為黃海所的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

（人事處供稿）